第248章 完善架构（2/2）

而这个小星域对辉光王国来说，就是个鸡肋。人口成分、物产资源、文明发展都远远落后于王国平均水平。还真就是弃之可惜，留之无奈的鸡肋似的一个区域。有时候，甚至是王国的一个累赘。用这块地方把受保护的战舰超级炮设计理念换回来，辉光王国的武装力量就会实力大增。辉光王国的决策层就是基于这一点，才毫不犹豫的做出了这个决定。

辉光王国有5颗6级星球，5级星球60余颗，其余也基本上是3级以上的行政星球，总数多达3700余颗，矿物星球近百万，人口近3万亿。是个实力强悍的国家，在乌鳢星系的中等势力中，无疑是排名靠前的。将罗塔特的独炮理念引进来，王国的实力又提高一大截。

这2亿的乌鳢星系原住民，可是给罗塔特家族注入了强大的活力。罗塔特也不吝啬，给予这些民众的政策比原来要好不少，因为这些人就是宝贝啊，他花多少钱都不一定买得来。

总共5颗行政星球都开始了有计划的建设。这个建设不是建筑、设施的建设，而是管理体系和文明体系的建设。原来的葛浪汰家族基本上消失了，留下来的这几个人也没有什么文明、文化方面的传承。因此罗塔特家族的文化体系建设就入乡随俗，沿袭那2亿人原来的文明传承而自然演变，没有特别的导向。而从中等文明那里掳掠过来的民众，来源纷乱，也没有了原属势力的约束和归属感，相当于失去了自己的文化传承。自然地，在这方面也要向那些原住民靠拢。

但是，毕竟都是更换了统治者，所有的民众坚持或不坚持自己原来的文明、文化传承，也都会必然的受到罗塔特身上固有的那些文明、文化取向的影响，打上罗塔特的烙印。

罗塔特也没有急于建国。虽然乌鳢星系大大小小的国家比比皆是，最小的国家甚至还没有自己dú lì的星球。但罗塔特在这方面与阿木的观点有些相同，家族这个形式给民众的感觉没有国家那么生硬，而民众对家族的依赖感和归属感应该更强烈一些。

罗塔特也改变了原葛浪汰家族那种家庭作坊式的管理模式，陆续建立健全了以家族族长为首，家族元老院领导下的分部门、分职责的统治制度。

他的元老院成员主要是数十、近百星年跟随他同生死共患难的追随者。各部门的领导倒是不拘一格，成员成分五花八门，不计出身，但都是他看中的、相对优秀的人才。

整个家族的管理团队逐步建立并完善之后，就不是所有事情都由罗塔特一个人cāo心了。众人拾材火焰高，罗塔特家族基础建设走上了正轨。

组织架构的完善，带来的是更为高效的家族发展效率。

靠2个小星域的7000多矿星，养活现在这个罗塔特家族，应该是毫无问题的，持续的发展态势也能维持。但只是目前的局面，还远不足以让罗塔特安心无忧。他借势而来的大好局面，必须要有更大的发展，才能使自己的家族在乌鳢星系基本上站住脚。而那个有着不共戴天之恨的腾龙家族，应该是在自己之前就已经进入乌鳢星系。究竟，他们哪里弄来的那些数量众多、威力巨大的战舰和奇形怪状圆盘样子的即使在乌鳢星系也没有见过的飞船？

如果是这样，腾龙家族的起点就会比自己高得多，又赢得了上一次大战的胜利。不用说，复兴星系肯定已经落入其手。这么多星年过去，他们会怎么样？

自己如果不迅快的发展起来，不知道什么时候，腾龙家族就可能会找上门来。那时候，自己这个刚刚有了点摸样的罗塔特家族，又可能会被人家连根拔起，再想翻身，恐怕永远都没有机会了。

罗塔特一直没有派人去复兴星域侦查，也没有在乌鳢星系打听腾龙家族的消息。他告诫自己，一定要深深的隐藏起来，全力发展家族，尽可能的提高实力。不能露出一点点的马脚，不能留任何一个给对手找到自己的机会。只有自认为具备了报仇雪恨的实力后，腾龙家族自然跑不掉。

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