第二三七章 确定人选（1/2）

书记伍当然知道李向东话里的含意忙说你不要有什么想法。他回城里当然只能是对他好。对我有什么好？重新给我找个搭档谁知道会怎么样？李向东说你要相信组织。书记伍说我这是说心里话。对你我没必要对你说假话。李向东便“哈哈”地笑了。

这会儿市委书记提到办证大楼的人事问题。李向东便推荐了镇长明。

他说：“我想把张建明调回来任这个办证大楼的主任。”

张建明是镇长明的大名。

市长似乎有些意外问：“小刘呢？你不是一直都让他负责这项工作吗？”

李向东心里跳了一下。他当然不能否定小刘如果他说了什么对小刘不利的话难保市长不会把话传给他本人。

他说我一直都没想好让谁来担任这个主任所以只好让小刘先筹备这事。再者说办办证大楼这件事遇到的阻力很大我不得不留条后路。”

他说这话说起来似乎不对但是当时我确实有这种想法现在说出这想法应该不会有什么影响了。更何况我这是向市委书记、市长汇报自己的想法。

他说由于有这条想法所以新人选什么时候到位的问题我不得不慎重一点不得不为新人选本人负责。万一这事没办成小刘还回到市政府办影响不大如果新人选提前介入了事情没办成对他就会有影响了。

李向东巧绝地把自己改变人选的问题掩盖了让市委书记和市长都认为一开始他就没考虑过让小刘担任办证大楼主任。

市委书记说：“向东说的也有一定道理。老实说开始我也没太大把握。老实说现在依然还有人想要改变我们的决定而这些人的官也越来越大。”

市长连连点头说：“我也一样。”

市委书记说：“我们要保持一致要想办法把他们顶回去。”

他说我告诉他们这是市委、市政府决定的。既然已经决定了就不是某一个人可能改变的对也好错也好就让事实说话吧。如果事实证明这决定错的我们会承认错误再作出改变的决定。

他说不过我觉得这次我们没有错至少企业是拥护的。

他说现在的关键就是我们应该如何经营好这个办证大楼让它运转正常让那些想要改变的人无话可说。

市委书记说：“所以这个人选很重要。”

虽然李向东没有承受这些压力但是他能意识到压力有多大市委书记都这么说了便可想而知。于是他知道市委书记对这个人选所寄托的厚望。

说心里话张建明与小刘相比较各自都有各自的长处张建明不仅在机关呆过又在基层锻炼过且他的锻炼不是那种一帆风顺的锻炼是经过磨难的遇过挫折的所以说他的意志要比小刘坚强。但是小刘却有他独到之处有一定的掌控能力思考缜密管理严谨且一直处理这事很有一套心得撇开别的因素单从负责这项工作来说会更让李向东放心。

他想目前他要承担的负责就是要如何挥好这两人的长处。

市委书记说：“说说你的理由。为什么要用张建明的理由。”

李向东已经考虑清楚了在开这个会前他就思考清楚了。只要他提出这个人选必然就要说出自己的理由。

他说：“理由有三点。”

他说虽然他有过这样那样的缺点但是经过教育后他认识到了自己的不足加深的他的大局观也坚定了他贯彻落实市委、市政府决策的信心和决心。

他说他是从市委机关下基层的本来对机关的管理就有一定的了解经过这些年基层的磨练思想渐趋成熟一些理论上的认识通过实际的磨合有了更深的感悟再回到机关来如何管理人如何管好人会有自己的想法和作法。

他说本来我们这个办证大楼就是新鲜事物管理并没有固定的模式让他来冲一冲很有必要。

市委书记问市长：“你呢？有什么看法或者有什么更好的人选？”